Перечень рекомендаций по снижению уровня производственного травматизма

1. Проведение обучения по охране труда рабочего персонала (Постановление Минтруда от 13.01.2003г. №1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверке знаний, требований охраны труда работников организаций», ГОСТ 12.0.004-90);

2. Проведение обучения по охране труда руководителей и специалистов (Постановление Минтруда от 13.01.2003г. №1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверке знаний, требований охраны труда работников организаций»). Проведение обучения специалистов, ответственных за безопасное проведение работ (ПОТ, ГОСТ соответствующей ответственности);

3. Пересмотр и усовершенствование инструкций по охране труда, а также разработка инструкций по вновь введенным рабочим местам.

4. Исключение формализма при инструктировании работников. В инструкциях по охране труда включать перечень возможных опасностей при выполнении работниками технологических операций;

5. Обеспечение работников инструкциями по выполняемой работе и проведении инструктажа (Постановление Минтруда от 17.12.2002г. № 80 «Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда», ГОСТ 12.0.004-90);

6. Обеспечение бесперебойного снабжения исправными средствами индивидуальной защиты (Постановление Минтруда от 18.12.1998г. № 51 «Об утверждении Правил обеспечения работников СИЗ»). Установление строгого контроля за обязательным и правильным их использованием;

7. Оперативное устранение нарушений, выявленных при проведении проверки, а также выполнение в срок предписания Государственного инспектора по труду;

8. Изучение и анализ причин произошедших несчастных случаев, устранение причин повторения;

9. Обеспечение медицинскими аптечками, укомплектованными в соответствии с требованиями Приказа Минздравсоцразвития России от 05.03.2011 № 169н;

10. Обеспечение исполнения статьи 217 Трудового кодекса Российской Федерации по созданию служб охраны труда — введение должности специалиста по охране труда в организациях, осуществляющих производственную деятельность с численностью свыше 50 работающих;

11. Применение мер административного и материального воздействия к нарушителям правил безопасного производства работ;

12. Обеспечение своевременного сообщения в ГУ — Орловское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о произошедшем несчастном случае с целью полноценной реабилитации и лечения пострадавшего с применением высокотехнологичной медицинской  помощи за счет средств социального страхования;

13. Обеспечение соблюдения действующего законодательства в области охраны труда, обращение особого внимания на финансирование мероприятий по профилактике производственного травматизма, в том числе за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации. Для этого перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда, составлять в соответствии с Типовым перечнем ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков. (Приказ Минздравсоцразвития России от 1.03.2012 № 181н);

14. Усиление контроля за соблюдением производственной дисциплины и правил трудового распорядка всеми категориями работающих, недопущение к работе лиц, находящихся в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

15. Усиление ответственности должностных лиц организации, руководителей работ за обеспечение здоровых и безопасных условий труда;

16. Повышение уровня активности общественного контроля;

17. Усовершенствование технологий производственного процесса, с заменой устаревшего оборудования, механизмов, транспортных средств.

18. Определение возможных рисков производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников на основе качественного проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (Приказ Минздравсоцразвития России от 26.04.2011г. № 342н);

19. Разрабатывание и прием совместно с профсоюзной организацией или иными представителями, избираемыми работниками, локальных нормативных актов по охране труда, при заключении коллективных договоров предусматривать средства на улучшение условий труда в размере, установленном статьей 226 Трудового кодекса Российской Федерации.

20. Разрабатывание Плана проведения дней охраны труда в организации;

21. Проведение мероприятий, посвященных Всемирному дню охраны труда, ежегодно отмечавшемуся 28 апреля.